Exemple de cas: chute du toit d’une locomotive
Des accidents graves surviennent régulièrement lors des travaux sur les véhicules ferroviaires. Ils sont souvent causés par des mesures de sécurité insuffisantes ou par le non-respect de celles-ci. Dans notre exemple d’accident, un mécanicien a fait une chute du toit de la locomotive parce qu’il ne disposait d’aucun équipement de travail sûr pour effectuer sa tâche.
Table des matières
En bref
Le travail sur les trains peut être très dangereux et entraîner des accidents tragiques en l’absence de mesures de sécurité suffisantes ou si les règles de sécurité ne sont pas respectées. Le mécanicien Thomas S. a perdu la vie dans un tel accident professionnel.
Voice ce qui a conduit à l’accident professionnel:
- L’employeur n’a pas fourni d’équipement de travail approprié, comme une plateforme élévatrice adaptée aux travaux prévus.
- Thomas S. ne respecte pas les prescriptions applicables aux travaux par encordement.
- Il fait une chute du toit de la locomotive et succombera à ses blessures quelques jours plus tard.
Reconstitution de l’accident
Thomas S. est ouvrier spécialisé dans le centre d’entretien des véhicules. Il est chargé de remplacer une pièce lourde et encombrante sur une locomotive. Pour y parvenir, il doit déposer le toit de la locomotive à l’aide d’une grue. Pour cela, il doit d’abord fixer solidement le toit de la locomotive au crochet de la grue. Pour ce faire, Thomas S. grimpe alors sur le toit en passant par la trappe d’accès située dans le plafond de la locomotive. Mais cela lui sera fatal.
Pendant qu’il est en train d’effectuer des manipulations sur le toit de la locomotive, Thomas S. fait une chute. Personne ne peut expliquer comment celle-ci s’est produite, car aucun témoin n’a assisté à l’accident de Thomas S. On suppose qu’il voulait s’assurer contre les chutes en accrochant son harnais de protection à la ligne de vie située au-dessus de la locomotive en utilisant une perche. Mais ce qui aurait dû être une mesure de sécurité a occasionné la chute de Thomas S. Il décède des suites de ses blessures quelques jours plus tard à l’hôpital.
Analyse de la chaîne d’erreurs
Quand on regarde de plus près le cas «Thomas S.», on trouve plusieurs causes ayant entraîné l’accident professionnel.
Équipements insuffisants de prévention des accidents
Thomas S. n’a pas pu travailler dans des conditions favorables, car son employeur ne lui avait fourni aucun équipement de travail sûr. La plateforme élévatrice à disposition pour effectuer des travaux sur les véhicules dans le centre d’entretien est trop basse pour cette locomotive. Malheureusement, le centre d’entretien ne dispose pas d’équipements de protection appropriés contre les chutes. Pour s’assurer contre les chutes, Thomas S. se sert ainsi de son équipement de protection individuelle contre les chutes.
Fixation du harnais de protection en position debout
Thomas S. commet une grave erreur avec son équipement de protection individuelle: Il fixe son harnais de protection à la ligne de vie alors qu’il est debout. Pour exclure tout risque de chute, Thomas S. aurait toutefois dû rester assis au bord de la trappe d’accès pour accrocher son harnais de protection à la ligne de vie. La méthode prévue pour s’assurer contre les chutes est cependant difficile et requiert un peu d’exercice. Une telle situation initiale conduit donc précisément à des comportements inadéquats.
Présentation de l'exemple d'accident
Présentation Exemple de cas: chute mortelle d’une locomotive
La présentation «Chute mortelle d’une locomotive» décrit cet accident en détail. Elle rappelle en particulier les règles vitales élaborées pour la maintenance, et spécialement la règle n° 5 «Prévenir les risques de chute». Elle contient par ailleurs des liens vers d’autres outils de formation et vers les bases légales relatives à la prévention des accidents.
Bases légales
- Obligations des employeurs et des travailleurs selon l’art. 82 LAA
L’employeur est légalement tenu de veiller à la sécurité des collaboratrices et collaborateurs pour éviter les accidents professionnels. - Mesures de protection et dispositifs de sécurité en vertu de l’art. 3 al. 1 OPA
L’ordonnance exige que l’employeur prenne toutes les mesures de protection nécessaires pour son entreprise. - Information et instruction des travailleurs en vertu de l’art. 6 al. 1 à 3 OPA
L’employeur est tenu d’informer les travailleurs occupés dans son entreprise des risques éventuels auxquels ils sont exposés. Il doit en outre veiller au respect des règles de sécurité. - Mesures pour les travaux comportant des dangers particuliers selon l’art. 8 al. 1 OPA
Les travaux comportant des dangers particuliers ne peuvent être confiés qu’à des travailleurs ayant été formés spécialement à cet effet. - Obligations du personnel en vertu de l’art. 11 OPA
Les collaboratrices et collaborateurs sont tenus de suivre les règles de sécurité et les instructions de l’employeur. Les dangers doivent être éliminés immédiatement ou signalés à l’employeur.