Il Consiglio della Suva: attuazione del partenariato sociale​

Rickenbacher Andreas,
Consulente aziendale e consiglio di amministrazione

«La Suva, sostenuta dalle organizzazioni dei lavoratori e dei datori di lavoro nonché dalla Confederazione, è un ottimo esempio in Svizzera di partenariato sociale vissuto. Sono molto contento di potermi impegnare a favore di questa idea nel Consiglio della Suva.»

Abate Fabio,
Avvocato e notaio

«La Suva fa parte della storia di successo della Svizzera e deve rimanere un punto di riferimento anche per le nuove e future generazioni.»

von Kaenel Rahel,
Ufficio federale del personale UFPER

«La Suva è importante perché offre un modello unico nel suo genere, che coniuga prevenzione, assicurazione e riabilitazione.»

Bianchi Doris,
Cassa pensioni della Confederazione PUBLICA

«Da oltre un secolo la Suva è sinonimo di prevenzione, assicurazione contro gli infortuni e partenariato sociale a tutto vantaggio della piazza produttiva svizzera.»

Link Björn-Christian,
Clinica di ortopedia e chirurgia traumatologica LUKS

«In qualità di membro del Consiglio della Suva e perito medico, sono convinto dell’importanza della Suva, perché con le sue misure globali di prevenzione e la sua efficace riabilitazione contribuisce in modo significativo alla sicurezza e alla salute sul lavoro.»

Ziegel Johanna,
ETH di Zurigo, Seminario di statistica

«La Suva è importante perché tramite la prevenzione evita le sofferenze dovute a infortuni e malattie professionali, e le riduce grazie a un serio percorso di riabilitazione.»

Richoz Pascal,
SECO

«Da oltre un secolo, la Suva incarna il profondo radicamento del partenariato sociale in Svizzera e contribuisce in misura determinante al mantenimento di buone condizioni di lavoro nel nostro Paese.»

«vacante»

Bianco Thierry,
Suissetec

«Il Consiglio della Suva è importante perché è un esempio di partenariato sociale.»

Lardi Gian-Luca,
Società Svizzera degli Impresari-Costruttori

«Le nostre aziende hanno bisogno di un’assicurazione infortuni solida ed efficiente. Nel Consiglio della Suva ci impegniamo affinché sia così anche in futuro.»

Gerber Gabriela,
Associazione svizzera delle birrerie

«Come membro del Consiglio della Suva desidero contribuire a porre in primo piano l’interesse comune e a far sì che si trovino soluzioni condivise e sostenibili per tutti.»

Gfeller Kurt,
Unione svizzera delle arti e mestieri usam

«Un partenariato sociale vissuto significa per me prendere sul serio le richieste dei propri partner e lottare insieme per trovare le migliori soluzioni possibili, nell’interesse di tutti gli stakeholder.»

Hediger Charles-Albert,
UPSA Unione professionale svizzera dell’automobile

«Grazie alla prevenzione, a una gestione efficace e alla riabilitazione, la Suva è un esempio di contenimento dei costi nell’ambito dell’assicurazione contro gli infortuni.»

Müller Roland A.,
Unione svizzera degli imprenditori

«Come membro del Consiglio della Suva, ritengo essenziale che i posti di lavoro siano sicuri e le regolamentazioni moderate. Nella mia funzione difendo gli interessi dei datori di lavoro, in particolare nel settore principale dell’edilizia.»

Rogger Roman,
COMMERCIO Svizzera

«Il Consiglio della Suva è importante perché il partenariato sociale vissuto offre le migliori soluzioni ai clienti.
La Suva è importante perché pone il cliente al centro del proprio operato, dalla prevenzione fino al reinserimento sul lavoro.»

Iten Thomas,
ASFMS Associazione svizzera fabbricanti di mobili e serramenti

«Come imprenditore nella falegnameria e nel settore delle costruzioni in legno, ritengo la prevenzione degli infortuni fondamentale per il mio team e, come membro del Consiglio della Suva, mi impegno a favore di questa competenza chiave e dei servizi della Suva.»

Moser Gerhard,
Società Svizzera degli Impresari-Costruttori

«Lavorare restando in salute è un aspetto centrale. Mi adopero affinché la prevenzione degli infortuni e delle malattie professionali sia sempre in primo piano.»

Brunner Chantal,
Associazione padronale dell’orologeria e della microtecnica (APHM)

«Migliorare la sicurezza sul lavoro e tutelare la salute dei dipendenti è essenziale per il buon funzionamento dell’azienda, e la Suva è il partner migliore per raggiungere questi obiettivi.»

Fleury Silvia,
Associazione svizzera imprenditori pittori e gessatori ASIPG

«Come membro del Consiglio della Suva desidero contribuire a evitare gli infortuni mediante la prevenzione, la sicurezza sul lavoro e la tutela della salute, in modo da tutelare sia i lavoratori che i datori di lavoro.»

Jaussi Reto,
ASTAG Associazione svizzera dei trasportatori stradali

«Sedere nel Consiglio della Suva è importante per rappresentare gli interessi del trasporto di merci e persone su strada, promuovendo così il dialogo fra il settore e la Suva.»

Vaisbrot Kareen,
Swissmem

«Sedere nel Consiglio della Suva mi permette di impegnarmi per una causa molto importante: garantire la sicurezza sul lavoro badando però a limitare la burocrazia. Il partenariato sociale è un modello di successo e va portato avanti nel tempo.»

Vock Elisabeth,
Arbeitgeberverband Basler Pharma-, Chemie- und Dienstleistungsunternehmen

«Il Consiglio della Suva è importante perché concilia e riequilibra gli interessi di lavoratrici e lavoratori e quelli dei datori di lavoro, consentendoci di mettere a punto la migliore copertura assicurativa possibile.»

Schaffter Thomas,
Associazione svizzera per la comunicazione visiva (VISCOM)

«Il Consiglio della Suva è un ottimo esempio di partenariato sociale nel nostro Paese e dimostra, con il suo buon funzionamento, che il modello svizzero di assicurazione contro gli infortuni è sicuro, equilibrato ed efficace.»

Fischer-Rosinger Myra,
swissstaffing

«Una caratteristica della Suva è il fatto che viene gestita dai propri assicurati. È per me un onore dare voce ai prestatori di personale in seno al Consiglio della Suva.»

Michel Christine,
Sindacato Unia

«Lavorare restando in salute è un aspetto centrale. Mi adopero affinché la prevenzione degli infortuni e delle malattie professionali sia sempre in primo piano.»

Bucher Judith,
Sindacato svizzero dei servizi pubblici e sociosanitari VPOD

«Tutti noi possiamo andare fieri di una Suva gestita dalle parti sociali. È utile, efficace, vantaggiosa in termini di costi e lungimirante. Insomma, la Suva è un’assicurazione sociale che funziona.»

Alcaraz Patricia,
Sindacato del personale dei trasporti (SEV)

«Il settore delle assicurazioni sociali è fondamentale per i dipendenti. La Suva è un organo indispensabile, soprattutto per la prevenzione di infortuni e malattie professionali. È quindi importante che rappresentanti sindacali siedano nel Consiglio della Suva per rappresentare la voce delle lavoratrici e dei lavoratori. Sono lieta di svolgere il ruolo che mi è stato affidato.»

Masshardt Urs,
Hotel & Gastro Union

«Vivere concretamente il partenariato sociale significa, per me, confrontarsi alla pari per cercare e trovare consenso e soluzioni.»

Baumann Karin,
Sindacato Unia

«Come membro del Consiglio della Suva, desidero impegnarmi per una politica di investimento responsabile e vivere attivamente il partenariato sociale.»

Antonini Matteo,
Syndicom – Sindacato dei media e della comunicazione

«In veste di sindacalista, rappresento le lavoratrici e i lavoratori. La salute sul posto di lavoro è una delle nostre priorità centrali. In veste di membro del Consiglio della Suva, voglio sostenere attivamente la Suva nelle attività di prevenzione e riduzione degli infortuni e delle malattie professionali.»

Yvonne Feri, Sindacato Syna

«La Suva contribuisce a migliorare la qualità della vita di lavoratrici e lavoratori nonché a ridurre le conseguenze economiche degli infortuni. Ed è quindi per me un piacere impegnarmi per questa causa.»

Lampart Daniel,
Unione sindacale svizzera

«La Suva ha un’importanza vitale per le lavoratrici e i lavoratori, perché contribuisce a minimizzare il numero di infortuni, perché aiuta gli infortunati a guarire rapidamente, oppure nel peggiore dei casi versa una rendita.»

Nikolic-Fuss Sandrine,
Kapers

«Il partenariato sociale vissuto all’interno del Consiglio della Suva è lo strumento ideale per offrire soluzioni ottimali a tutte le parti interessate e per mettere in primo piano gli assicurati.»

Pardini Corrado,
Sindacato Unia

«Come membro del Consiglio della Suva fornisco un contributo attivo alla tutela dei lavoratori in Svizzera contro gli infortuni e le malattie professionali. La Suva abbina prevenzione, assicurazione e riabilitazione e pone le persone e la loro sicurezza al centro del proprio operato.»

de Cerjat Nicole,
Società svizzera degli impiegati del commercio

«Benché la prevenzione degli infortuni non sia negoziabile, il partenariato sociale fa parte del DNA della Suva: permette di favorire la comunicazione, instaurare un clima di fiducia duraturo e garantire una gestione degli infortuni in grado di soddisfare tutte le persone coinvolte.»

Polito Véronique,
Sindacato Unia

«La Suva è un’istituzione solida. La sua struttura tripartita garantisce ai dipendenti e alle aziende prestazioni su misura e di altissima qualità.»

Bauer Thomas,
Travail.Suisse

«Vivere concretamente il partenariato sociale significa, per me, cercare soluzioni equilibrate per il bene degli assicurati e delle aziende in cui lavorano.»

Wüthrich Adrian,
Travail.Suisse

«Grazie alla gestione congiunta da parte dei rappresentanti dei datori di lavoro, dei lavoratori e dello Stato, si evita che la Suva riceva ordini dalle aziende. Alla Suva il partenariato sociale viene vissuto concretamente.»

Lutz Nico,
Sindacato Unia

«Se la Suva non esistesse da oltre cento anni, bisognerebbe inventarla. Sostenuta dalle parti sociali, serve gli assicurati e non azionisti privati.»

Brülisauer Tanja,
transfair – il sindacato

«La Suva garantisce i più elevati standard di sicurezza e salute. Sono lieta di poter contribuire in modo significativo a questa missione.»